Pubblicato il nuovo decreto Lavoro n. 48/2023

Informiamo che è stato pubblicato, sulla Gazzetta Ufficiale n. 103 del 4 maggio 2023, il decreto-legge n. 48/2023, recante “Misure urgenti per l’inclusione sociale e l’accesso al mondo del lavoro”.

Il decreto contiene numerose misure innovative e di rilievo, tra le quali segnaliamo, in particolare e tra l’altro, le seguenti:

– estinzione, con effetto dal 31.12.2023, del reddito di cittadinanza;

– introduzione, con effetto dal 1.1.2024, del c.d. “assegno di inclusione”, quale nuovo strumento di contrasto alla povertà, fragilità ed esclusione sociale delle fasce deboli, mediante obbligo di adesione ad un percorso personalizzato di inclusione sociale o lavorativa;

semplificazione in materia di informazione e di obblighi di pubblicazione relativi al rapporto di lavoro;

incentivi all’occupazione giovanile, mediante previsione di un incentivo pari al 60% della retribuzione mensile lorda imponibile ai fini previdenziali, in caso di assunzione – nel periodo dal 1 giugno 2023 al 31.12.2023 – di giovani infratrentenni inoccupati e non inseriti in corsi di studi o di formazione (c.d. NEET”) e registrati al programma operativo nazionale “Iniziativa occupazione giovani”;

semplificazione delle causali in precedenza previste per le assunzioni con contratti a termine di durata superiore a 12 mesi (fino comunque a 24 mesi), ovvero per i casi di proroga o di rinnovo dei contratti a termine;

esonero parziale e temporaneo dei contributi previdenziali a carico dei lavoratori dipendenti;

previsione, per il periodo di imposta 2023, del tetto di euro 3.000,00 annui complessivi per l’esenzione fiscale delle misure di welfare aziendale a favore dei dipendenti, in presenza di determinati requisiti.

Nel far riserva di fornire una più dettagliata analisi delle disposizioni contenute nel citato decreto, segnaliamo che sul sito dell’Associazione al link “decreto lavoro 48/2023 è disponibile per le imprese associate il testo del  decreto ed una prima sintesi delle principali novità introdotte.

Le Imprese non ancora registrate potranno procedere alla preventiva iscrizione attraverso la modalità promozionale proposta sulla pagina Associati! del sito ANCE Genova

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